El Gobierno impulsa una revisión histórica de convenios y abre un nuevo frente con los gremios

El Gobierno nacional se dispone a avanzar con una de las medidas más sensibles de la reforma laboral: la reapertura de más de un centenar de convenios colectivos vencidos. A través de la Secretaría de Trabajo, que encabeza Julio Cordero, se analiza convocar en los próximos días a representantes sindicales y empresariales para iniciar un proceso de renegociación que abarcaría a múltiples actividades económicas de todo el país.

La decisión se apoya en la reglamentación de los decretos 407 y 408, que introducen cambios en la negociación colectiva, eliminan la ultraactividad de determinadas cláusulas y promueven acuerdos por empresa, región o provincia. Desde el sector empresario consideran que la medida permitirá discutir nuevas condiciones laborales, mientras que en la CGT advierten sobre el riesgo de una pérdida de derechos y cuestionan los cambios vinculados al financiamiento sindical.

La iniciativa llega en un contexto complejo para el mercado laboral argentino, marcado por el crecimiento de la informalidad y la pérdida de empleo privado registrado. Mientras el Gobierno sostiene que la reforma busca fomentar la creación de trabajo formal y mejorar la productividad, los sindicatos anticipan una fuerte resistencia frente a posibles modificaciones en jornadas laborales, horas extras y condiciones salariales, abriendo un escenario de tensión que promete dominar la agenda laboral de los próximos meses.